viernes, 11 de julio de 2014

Trabajadores del Fair Play de Benalup reclaman cobrar

Algunos de ellos llevan hasta 10 mensualidades sin llevar ingresos a sus unidades familiares

Una hora antes de que se iniciara la manifestación por las calles de Benalup-Casas Viejas para reclamar el pago de las 10 nóminas que la empresa Zanona adeuda a los 62 trabajadores del complejo hotelero y del golf, Fair Play, agentes de la Guardia Civil se personaron en el hotel para invitar a la decena de empleados a aparcar el encierro que poco antes habían iniciado algunos de ellos y que pretendían mantener hasta el próximo día 17 de julio, fecha del juicio en el Juzgado de lo Mercantil de Cádiz.

Los agentes avisaron a estos trabajadores, y a algunos de los representantes sindicales que les acompañaban, que de no deponer su actitud serían denunciados por la usurpación de las instalaciones, un delito que podría incluso trasladarse al Juzgado de lo Penal.

Tras una pequeña reunión, se decidió dejar de lado el encierro y salir a las calles del pueblo para reclamar los pagos pendientes, que en el próximo mes de agosto ya serán de un año, una deuda que esperan que la empresa les reconozca por escrito.

Así, pasadas las 19:30 horas partía de la zona de La Torre, frente al complejo hotelero, el colectivo de empleados que reclamaban así el pago de las nóminas que se les adeudan, una petición que también fue realizada de forma paralela a los administradores concursales que en estos momentos negocian la venta del establecimiento y su campo de golf.

Además, estos trabajadores quieren instar a los administradores concursales a que se pronuncien por el mantenimiento de sus puestos de trabajo ya que, en contra de la mayoría de ellos, la administración ha propuesto al Juzgado de lo Mercantil un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que extingue todos los contratos aún vigentes, algo que en opinión de estos trabajadores "no está justificado ya que hasta que se adjudique la empresa a un nuevo comprador un Expediente de Regulación Temporal del Empleo (ERTE) es el único proceso que garantiza el mantenimiento de los puestos de trabajo y cobrar la prestación por desempleo mientras esto se produce".
 
 

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