lunes, 23 de febrero de 2026

Bolsa de Personal Interino. Convocatoria de llamamiento telefónico 20.02.2026 (Colectivos 2, 3 y 4)


 

CONVOCATORIA DE LLAMAMIENTO A ASPIRANTES A NOMBRAMIENTO COMO PERSONAL FUNCIONARIO INTERINO, PARA LA REALIZACIÓN DE FUNCIONES PROPIAS DEL CUERPO SUPERIOR FACULTATIVO ESPECIALIDAD VETERINARIA (A1.2012), CUERPO SUPERIOR FACULTATIVO ESPECIALIDAD GEOGRAFÍA (A1.2013) Y CUERPO SUPERIOR FACULTATIVO ESPECIALIDAD PSICOLOGÍA (A1.2016)

LLAMAMIENTO TELEFÓNICO

Se publican los listados correspondientes al personal incluido en los Colectivo 2, Colectivo 3 y Colectivo 4 de los cuerpos referenciados, de fecha 20 de Febrero 2026.

Se acompaña Anexo de características de los puestos convocados. Los puestos que se ofertan de RPT podrían estar afectados por los distintos procesos selectivos que están actualmente en tramitación.

Para cualquier incidencia relacionada con este llamamiento se facilita la siguiente dirección de correo electrónico: incidencias.llamamientos.interinos.cjalfp@juntadeandalucia.es

En este correo electrónico solo y exclusivamente se responderán consultas relacionadas con este llamamiento y de personal que sea parte interesada en el mismo, no atendiéndose ninguna otra consulta relacionada con las bolsas de interinos.

Se solicita que las personas integrantes del colectivo 4 de los cuerpos convocados y que aparezcan en situación de DISPONIBLE envíen un correo electrónico al correo referenciado actualizando sus datos.

Bolsa de Personal Interino. Resoluciones por las que se aprueban nuevos Colectivo 2 de los Cuerpos A2.2011 y A2.2012, junto a la actualización de provincias para dichos Cuerpos


 

Bolsa de Personal Interino. Relación de personal incluido y excluido conforme a los artículos 14.4 y 115 de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía; los artículos 41 y 42 del Decreto 51/2025, de 24 de febrero, por el que se regula la planificación y ordenación del empleo público, y el ingreso, promoción interna y provisión de puestos de trabajo del personal de la Administración General de la Junta de Andalucía y la Resolución de 18 de julio de 2014, de esta Dirección General, por la que se regulan los procedimientos de selección y las bolsas de trabajo del personal funcionario interino de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente a los CUERPO TÉCNICO FACULTATIVO, ESPECIALIDAD ESTADÍSTICA (A2.2011), CUERPO TÉCNICO FACULTATIVO, ESPECIALIDAD TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN (A2.2012).

La relación que se publica es informativa para conocimiento del personal integrante del Colectivo 2 de los citados cuerpos.

Se concede, conforme a lo dispuestos en el apartado 5.1 de la Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública de 18 de julio de 2014 por la que se regulan los procedimientos de selección y las bolsas de trabajo del personal funcionario interino de la Junta de Andalucía, un plazo de 5 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación en la Web del Empleado Público, de las correspondientes Resoluciones por las que se aprueban las bolsas de personal funcionario interino de los Cuerpos A2.2011 y A2.2012, para que las personas que formen parte de las mismas, actualicen, si así lo estiman necesario, y con independencia de la situación en la que se encuentren en sus correspondientes bolsas, la provincia o provincias en las que deseen prestar servicio como personal funcionario interino, así como los datos personales comunicados a esta Dirección General, y en especial los relativos al teléfono móvil de contacto y dirección de correo electrónico no corporativo.

La presentación de dichas solicitudes se llevarán a cabo por medios electrónicos, a través de la "Presentación Electrónica General" de la Junta de Andalucía.La presentación de dichas solicitudes se llevarán a cabo por medios electrónicos, a través de la "Presentación Electrónica General" de la Junta de Andalucía.

Bolsa de Personal Interino. Resolución por la que se aprueba nuevo Colectivo 2 del Cuerpo A2.2100, junto a la actualización de provincias para dicho Cuerpo.


 

Bolsa de Personal Interino. Relación de personal incluido y excluido conforme a los artículos 14.4 y 115 de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía; los artículos 41 y 42 del Decreto 51/2025, de 24 de febrero, por el que se regula la planificación y ordenación del empleo público, y el ingreso, promoción interna y provisión de puestos de trabajo del personal de la Administración General de la Junta de Andalucía y la Resolución de 18 de julio de 2014, de esta Dirección General, por la que se regulan los procedimientos de selección y las bolsas de trabajo del personal funcionario interino de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente al CUERPO DE SUBINSPECCIÓN DE PRESTACIONES Y SERVICIOS SANITARIOS (A2.2100).

La relación que se publica es informativa para conocimiento del personal integrante del Colectivo 2 del citado cuerpo.

Se concede, conforme a lo dispuestos en el apartado 5.1 de la Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública de 18 de julio de 2014 por la que se regulan los procedimientos de selección y las bolsas de trabajo del personal funcionario interino de la Junta de Andalucía, un plazo de 5 días hábiles, a contar desde el día siguiente a la publicación en la Web del Empleado Público, de la correspondiente Resolución por la que se aprueba la bolsa de personal funcionario interino del Cuerpo A2.2100, para que las personas que formen parte de la misma, actualicen, si así lo estiman necesario, y con independencia de la situación en la que se encuentren en la correspondiente bolsa, la provincia o provincias en las que deseen prestar servicio como personal funcionario interino, así como los datos personales comunicados a esta Dirección General, y en especial los relativos al teléfono móvil de contacto y dirección de correo electrónico no corporativo.

La presentación de dichas solicitudes se llevarán a cabo por medios electrónicos, a través de la "Presentación Electrónica General" de la Junta de Andalucía.La presentación de dichas solicitudes se llevarán a cabo por medios electrónicos, a través de la "Presentación Electrónica General" de la Junta de Andalucía.

Nota informativa CAP 2025 Publicación listados definitivos destinos adjudicados 2ª ONC CEETA


 

Se informa que en el día de hoy se ha publicado en BOJA Resolución de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en la que se resuelve la oferta de necesaria cobertura de fecha 17/12/2025, así como los listados definitivos de personas adjudicatarias y de puestos desiertos (Anexos I y II).

En dicha disposición se establece que el cese del personal funcionario de carrera en su anterior destino se efectuará con fecha 2 de marzo de 2026 y la toma de posesión deberá formalizarse con efectos administrativos del día siguiente al del cese en el destino anterior.

Situación Bolsa de Interinos actualizada a 20 de febrero de 2026


 





Se establecen criterios sobre la constitución, composición y funcionamiento de los Comités de Investigación Interna para situaciones de acoso en la Administración de la Junta de Andalucía

 Instrucción de 18 de febrero de 2026, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se establecen criterios sobre la constitución, composición y funcionamiento de los Comités de Investigación Interna para situaciones de acoso en la Administración de la Junta de Andalucía.

  








Decreto 28/2026, de 18 de febrero, por el que se modifica parcialmente la relación de puestos de trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente a la Consejería de Agricultura, Pesca, Agua y Desarrollo Rural.

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Decreto 28/2026, de 18 de febrero, por el que se modifica parcialmente la relación de puestos de trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente a la Consejería de Agricultura, Pesca, Agua y Desarrollo Rural.

  







Resolución de 11 de febrero de 2026, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca concurso público de Profesorado Ayudante Doctor, mediante contrato laboral especial

 Universidades

Resolución de 11 de febrero de 2026, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca concurso público de Profesorado Ayudante Doctor, mediante contrato laboral especial.

  








Se aprueba la formulación del Plan de Acción Andalucía Región Inteligente 2026-2030

 Consejería de Universidad, Investigación e Innovación

Acuerdo de 18 de febrero de 2026, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la formulación del Plan de Acción Andalucía Región Inteligente 2026-2030 (ARI2030).

  







Se declara desastre natural con incidencia en el potencial productivo agrario y pesquero, en infraestructuras hidráulicas y del dominio público hidráulico, las borrascas acaecidas entre el 10 de noviembre de 2025 y el 9 de febrero de 2026 y se insta la adopción de medidas para paliar sus efectos

 Consejería de Agricultura, Pesca, Agua y Desarrollo Rural

Acuerdo de 18 de febrero de 2026, del Consejo de Gobierno, por el que se declara desastre natural con incidencia en el potencial productivo agrario y pesquero, en infraestructuras hidráulicas y del dominio público hidráulico, las borrascas acaecidas entre el 10 de noviembre de 2025 y el 9 de febrero de 2026 y se insta la adopción de medidas para paliar sus efectos.

  







viernes, 20 de febrero de 2026

Se ordena la publicación del Informe de fiscalización de los Inventarios Generales de Bienes y Derechos de los municipios entre 15.000 y 20.000 habitantes. Ejercicio 2023

 Cámara de Cuentas de Andalucía

Resolución de 17 de febrero de 2026, de la Cámara de Cuentas de Andalucía, por la que se ordena la publicación del Informe de fiscalización de los Inventarios Generales de Bienes y Derechos de los municipios entre 15.000 y 20.000 habitantes. Ejercicio 2023.

  







Se ofertan vacantes al personal aspirante seleccionado en el proceso selectivo de acceso libre para el ingreso en el cuerpo Gestión Administrativa, especialidad Gestión Financiera, en el ámbito de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público 2022 y 2023

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Resolución de 17 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal aspirante seleccionado en el proceso selectivo de acceso libre para el ingreso en el cuerpo Gestión Administrativa, especialidad Gestión Financiera, en el ámbito de la Administración General de la Junta de Andalucía, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público 2022 y 2023.

  







Se dispone el cumplimiento de la Resolución de 27 de octubre de 2025, estimatoria parcial de recurso de alzada interpuesto contra el Acuerdo de la Comisión de Selección de 12 de mayo de 2025, por el que se aprueban las listas definitivas de personas aspirantes seleccionadas en el concurso de acceso a la condición de personal laboral fijo convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Resolución de 17 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se dispone el cumplimiento de la Resolución de 27 de octubre de 2025, estimatoria parcial de recurso de alzada interpuesto contra el Acuerdo de la Comisión de Selección de 12 de mayo de 2025, por el que se aprueban las listas definitivas de personas aspirantes seleccionadas en el concurso de acceso a la condición de personal laboral fijo convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.

  







jueves, 19 de febrero de 2026

Aviso remisión a BOJA nombramiento personal funcionario A2.2005 OEP 2022-2023 (acceso libre)


 

Se ha enviado para su publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), Resolución de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio de la Junta de Andalucía, opción Ingeniería Técnica de Minas (A2.2005), correspondiente a la Oferta de Empleo Público de 2022-2023.

Conforme a lo previsto en dicha resolución, la toma de posesión deberán efectuarla ante las Secretarías Generales Técnicas de las Consejerías y Secretarías Generales u órganos asimilados de las Agencias para destinos en los Servicios Centrales, y ante las Secretarías Generales de las Delegaciones, Direcciones Provinciales u órganos asimilados de las Agencias, para los destinos de los servicios periféricos, en el plazo de diez días hábiles, contados desde el día 4 de marzo de 2026, inclusive.

Se nombra personal funcionario de carrera de la Administración General de la Junta de Andalucía, en el proceso selectivo de acceso libre para ingreso en el cuerpo de Técnicos de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Forestal, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público para los años 2022 y 2023

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Resolución de 16 de febrero de 2026, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera de la Administración General de la Junta de Andalucía, en el proceso selectivo de acceso libre para ingreso en el cuerpo de Técnicos de Grado Medio, opción Ingeniería Técnica Forestal, correspondiente a las Ofertas de Empleo Público para los años 2022 y 2023.

  







miércoles, 18 de febrero de 2026

Nota informativa CAP 2025 Publicación listados definitivos destinos adjudicados 2ª ONC SYC


 

Se informa que en el día de hoy se ha publicado en BOJA Resolución de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias en la que se resuelve la oferta de necesaria cobertura de fecha 17/12/2025, así como los listados definitivos de personas adjudicatarias y de puestos desiertos (Anexos I y II).

En dicha disposición se establece que el cese del personal funcionario de carrera en su anterior destino se efectuará con fecha 2 de marzo de 2026 y la toma de posesión deberá formalizarse con efectos administrativos del día siguiente al del cese en el destino anterior.

Aviso remisión a BOJA Oferta de vacantes personal funcionario A2.1200 OEP 2022-23 (acceso libre)


 

Se ha enviado para su publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), Resolución de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal aspirante seleccionado en las pruebas selectivas de ingreso, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Gestión Administrativa, Especialidad Gestión Financiera (A2.1200), correspondiente a las Ofertas de Empleo Público 2022 y 2023.

Resolución publicidad acuerdo Comisión del VI Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía sobre CAP


 

Resolución de 12 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se da publicidad al Acuerdo de la Comisión del VI Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, de 30 de enero de 2026, por el que se establece el procedimiento de provisión de puestos a través de un concurso de traslados de convocatoria abierta y permanente.

Se modifica la relación de puestos de trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía como consecuencia de la resolución de recurso administrativo en el proceso de provisión de puestos de trabajo de personal funcionario

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Resolución de 13 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se modifica la relación de puestos de trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía como consecuencia de la resolución de recurso administrativo en el proceso de provisión de puestos de trabajo de personal funcionario.

  







Se hace público el resultado del sorteo que determina el orden de actuación de las personas aspirantes en las pruebas selectivas que se convoquen a partir de la publicación en el BOJA de la presente resolución y que se celebren durante el año 2026

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Resolución de 13 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se hace público el resultado del sorteo que determina el orden de actuación de las personas aspirantes en las pruebas selectivas que se convoquen a partir de la publicación en el BOJA de la presente resolución y que se celebren durante el año 2026.

  







Acuerdo de la Comisión del VI Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, de 30 de enero de 2026, por el que se establece el procedimiento de provisión de puestos a través de un concurso de traslados de convocatoria abierta y permanente

 Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública

Resolución de 12 de febrero de 2026, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se da publicidad al Acuerdo de la Comisión del VI Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, de 30 de enero de 2026, por el que se establece el procedimiento de provisión de puestos a través de un concurso de traslados de convocatoria abierta y permanente.

  







El Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica convoca contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F

 Consejería de Agricultura, Pesca, Agua y Desarrollo Rural

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.

   

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.

   

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.

   

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.

   

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.

   

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.

   

Resolución de 6 de febrero de 2026, de la Presidencia del Instituto Andaluz de Investigación y Formación Agraria, Pesquera, Alimentaria y de la Producción Ecológica, por la que se efectúa la convocatoria de contratos laborales en el marco de proyectos específicos de I+D+F.