Vaya por delante un afectuoso saludo y agradecimiento, tanto a los delegados y delegadas, como invitados e invitadas presentes, de diferentes lugares del Mundo, al Comité organizador de este Congreso, y a todos los voluntarios y voluntarias que hacen posible que esta nueva UIS se constituya.
Esta UIS de Pensionistas y Jubilados ha de afrontar importantes retos y tareas, muchos de ellos han sido mencionados en los diferentes turnos de palabra. Mi intervención no entra en aportar sobre lo recogido, que ya cuenta con un gran consenso.
El propósito de intervención es reivindicar que entre el colectivo de Pensionistas y Jubilados, no sólo hay “adultos mayores”, como aquí se ha manifestado, que han terminado su vida laboral activa. Dentro de este colectivo, los y las Pensionistas cuentan entre sus filas a trabajadores y trabajadoras en edad laboral, que por el padecimiento de problemas de salud, han sido apartados de sus profesiones habituales, y que por las circunstancias de edad, están intentando formar una familia, o deben mantenerlas con todas las cargas económicas íntegras; han de pagar una vivienda que no tienen en propiedad, tienen que satisfacer las necesidades de unos hijos menores de edad,…se ven impelidos a seguir vendiendo su fuerza de trabajo para poder subsistir.
En estos casos, a estos trabajadores y trabajadoras, les afectan tanto los ataques que se realizan sobre los Pensionistas y Jubilados, como el aumento de la Tasa de Explotación que se realiza sobre la Clase Obrera. Los beneficios económicos que se ofrecen a las empresas que contratan a trabajadores y trabajadoras con discapacidad, hace de ellos un blanco fácil y vulnerable. Fácil porque todo lo que sea bajar el precio de la fuerza de trabajo es aprovechado por el explotador, y vulnerable porque en la práctica no se contempla esa discapacidad, que puede limitar, en el desempeño de las funciones. Llegando, incluso, a casos en los que se utiliza para vejar la autoestima del trabajador o trabajadora; “a dónde vas a ir tu así, quien te contratará con tu problema, más vale que agradezcas lo que tienes”…
Dada la baja incidencia de afiliación sindical entre la Clase Obrera, y la alta temporalidad en el empleo, debemos aspirar a organizar a los pensionistas, que pudiendo cambiar de profesión o rama, no van a cambiar en su condición como tal. Esta UIS de Pensionistas y Jubilados que nace hoy, ya atesora un gran legado tanto de vida, como de Lucha, aportada por los presentes y sus organizaciones. Esta experiencia también se debe aprovechar por los pensionistas en activo, para mejorar sus capacidades de organización y Lucha.
Para poner un ejemplo de este sector de la Clase Obrera, y de los retos a los que se enfrenta, os pongo las lavanderías Flisa, del grupo Once, empresa galardonada con el premio príncipe de Asturias a la Concordia. Que promueve una rebaja salarial del 43% entre sus trabajadores y trabajadoras, pasando sus salarios de 1.000 euros, a 640 euros, por el mismo trabajo.
Muchas gracias.
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