Consejería de Salud y Consumo
Orden de 26 de diciembre de 2024, por la que se aprueba el Plan Anual de Inspección de Servicios Sanitarios para el año 2025.
SINDICATO CTA EN LA JUNTA DE ANDALUCIA Teléfonos: 635 62 20 76 - 671 59 93 22 Email: cta.capma.cadiz@gmail.com , https://twitter.com/CTACADIZ
viernes, 3 de enero de 2025
Se aprueban las relaciones definitivas con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en los procesos selectivos para el acceso a la condición de personal laboral fijo en la categoría profesional de Titulado/a Superior, correspondiente al Grupo I, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, convocados por Resolución de 20 de diciembre de 2022 y Resolución de 21 de diciembre de 2022, y a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023, convocado por Resolución de 9 de noviembre de 2023
Resolución de 23 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueban las relaciones definitivas con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en los procesos selectivos para el acceso a la condición de personal laboral fijo en la categoría profesional de Titulado/a Superior, correspondiente al Grupo I, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, convocados por Resolución de 20 de diciembre de 2022 y Resolución de 21 de diciembre de 2022, y a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023, convocado por Resolución de 9 de noviembre de 2023.
Se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por concurso oposición, en la categoría profesional de Médico/a, correspondiente al Grupo I, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, convocados por Resolución de 20 de diciembre de 2022
Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública
Resolución de 23 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por concurso oposición, en la categoría profesional de Médico/a, correspondiente al Grupo I, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, convocados por Resolución de 20 de diciembre de 2022.
Se publica el Plan de Formación Corporativa para 2025 y se convocan determinados cursos del Programa de Formación de Justicia
Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública
Resolución de 23 de diciembre de 2024, del Instituto Andaluz de Administración Pública, por la que se publica el Plan de Formación Corporativa para 2025 y se convocan determinados cursos del Programa de Formación de Justicia.
Se establecen ayudas sociales de carácter extraordinario a favor de las personas perceptoras del Fondo de Asistencia Social y del Subsidio de Garantía de Ingresos Mínimos para el año 2025
Acuerdo de 26 de diciembre de 2024, del Consejo de Gobierno, por el que se establecen ayudas sociales de carácter extraordinario a favor de las personas perceptoras del Fondo de Asistencia Social y del Subsidio de Garantía de Ingresos Mínimos para el año 2025.
Se establecen ayudas sociales de carácter extraordinario a favor de pensionistas por jubilación e invalidez en sus modalidades no contributivas, para el año 2025
Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad
Acuerdo de 26 de diciembre de 2024, del Consejo de Gobierno, por el que se establecen ayudas sociales de carácter extraordinario a favor de pensionistas por jubilación e invalidez en sus modalidades no contributivas, para el año 2025.
Se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2024
Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública
Decreto 275/2024, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2024.
Se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024, de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud
Consejería de Salud y Consumo
Decreto 274/2024, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024, de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud.
Se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Diplomado/a en Enfermería, Diplomado/a en Trabajo Social, Educador/a, Educador de Centros Sociales, Educador/a Infantil, Monitor/a Ocupacional y Traductor/a Interprete, correspondientes al Grupo II, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022
Resolución de 23 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Diplomado/a en Enfermería, Diplomado/a en Trabajo Social, Educador/a, Educador de Centros Sociales, Educador/a Infantil, Monitor/a Ocupacional y Traductor/a Interprete, correspondientes al Grupo II, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022.
Se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Diplomado/a en Enfermería, Diplomado/a en Trabajo Social, Educador/a, Educador/a de Centros Sociales, Educador/a Infantil, Restaurador/a y Monitor/a Ocupacional correspondientes al Grupo II, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023, convocado por Resolución de 9 de noviembre de 2023
Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública
Resolución de 23 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Diplomado/a en Enfermería, Diplomado/a en Trabajo Social, Educador/a, Educador/a de Centros Sociales, Educador/a Infantil, Restaurador/a y Monitor/a Ocupacional correspondientes al Grupo II, para las plazas vinculadas a la Oferta de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023, convocado por Resolución de 9 de noviembre de 2023.
Se modifican determinados preceptos de los Estatutos de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía
Decreto 272/2024, de 16 de diciembre, por el que se modifican determinados preceptos de los Estatutos de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, aprobados mediante el Decreto 104/2011, de 19 de abril.
Se aprueban los Estatutos de la Agencia de Seguridad y Gestión Integral de Emergencias de Andalucía
Consejería de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa
Decreto 270/2024, de 16 de diciembre, por el que se aprueban los Estatutos de la Agencia de Seguridad y Gestión Integral de Emergencias de Andalucía.
Se aprueba la convocatoria de concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo en la Cámara de Cuentas de Andalucía
Cámara de Cuentas de Andalucía
Acuerdo de 18 de diciembre de 2024, de la Comisión de Gobierno de la Cámara de Cuentas de Andalucía, por el que se aprueba la convocatoria de concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo en la Institución.
Se ofertan plazas para que las personas seleccionadas y aquellas que integran la relación complementaria realicen petición de destino y aporten la documentación preceptiva en relación al proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en las categorías profesionales de Diplomado/a en Trabajo Social, Educador/a, Educador/a de Centros Sociales, Educador/a Infantil, Monitor/a Ocupacional y Titulado/a de Grado Medio, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal 2022, convocadas por Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública
Resolución de 23 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan plazas para que las personas seleccionadas y aquellas que integran la relación complementaria realicen petición de destino y aporten la documentación preceptiva en relación al proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en las categorías profesionales de Diplomado/a en Trabajo Social, Educador/a, Educador/a de Centros Sociales, Educador/a Infantil, Monitor/a Ocupacional y Titulado/a de Grado Medio, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal 2022, convocadas por Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.
Se ofertan plazas para que las personas seleccionadas y aquellas que integran la relación complementaria realicen petición de destino y aporten la documentación preceptiva en relación al proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en la categoría profesional de Personal de Limpieza y Alojamiento correspondiente al Grupo V, para las plazas reservadas a personas con discapacidad intelectual, previstas en las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal 2021/2022, convocadas por Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública
Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública
Resolución de 23 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se ofertan plazas para que las personas seleccionadas y aquellas que integran la relación complementaria realicen petición de destino y aporten la documentación preceptiva en relación al proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en la categoría profesional de Personal de Limpieza y Alojamiento correspondiente al Grupo V, para las plazas reservadas a personas con discapacidad intelectual, previstas en las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal 2021/2022, convocadas por Resolución de 20 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.
Se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Agencia Empresarial para la Transformación y el Desarrollo Económico (TRADE) para el año 2024
Consejería de Economía, Hacienda y Fondos Europeos
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Agencia Empresarial para la Transformación y el Desarrollo Económico (TRADE), por la que se aprueba la Oferta de Empleo Público de la Agencia Empresarial para la Transformación y el Desarrollo Económico (TRADE) para el año 2024.
Se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de Instituciones Culturales, Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática, Celador/a Forestal, y Monitor/a de Deportes, correspondientes al Grupo IV, para las plazas vinculadas a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022
Resolución de 20 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Auxiliar de Instituciones Culturales, Auxiliar de Laboratorio, Auxiliar Operador/a de Informática, Celador/a Forestal, y Monitor/a de Deportes, correspondientes al Grupo IV, para las plazas vinculadas a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022.
Se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Conductor/a Mecánico de Primera, Encargado/a, Personal Técnico en Interpretación e Información, Técnico/a Práctico no Titulado, Encargado/a de Almacén, Personal Técnico de Servicios en Centros, Analista de Laboratorio, Delineante, Jefe/a de Servicios Técnicos y/o Mantenimiento, y Personal Técnico en Interpretación de Lenguaje de Signos, correspondientes al Grupo III, para las plazas vinculadas a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022
Resolución de 20 de diciembre de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales de Conductor/a Mecánico de Primera, Encargado/a, Personal Técnico en Interpretación e Información, Técnico/a Práctico no Titulado, Encargado/a de Almacén, Personal Técnico de Servicios en Centros, Analista de Laboratorio, Delineante, Jefe/a de Servicios Técnicos y/o Mantenimiento, y Personal Técnico en Interpretación de Lenguaje de Signos, correspondientes al Grupo III, para las plazas vinculadas a las Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para los años 2021 y 2022, convocado por Resolución de 21 de diciembre de 2022.
Ley 7/2024, de 23 de diciembre, del Presupuesto de Andalucía para el año 2025
Ley 7/2024, de 23 de diciembre, del Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2025.
Se ordena la publicación del Informe de fiscalización financiera y de cumplimiento de personal del Ayuntamiento de Trebujena (Cádiz) 2021
Cámara de Cuentas de Andalucía
Resolución de 18 de diciembre de 2024, de la Cámara de Cuentas de Andalucía, por la que se ordena la publicación del Informe de fiscalización financiera y de cumplimiento de personal del Ayuntamiento de Trebujena (Cádiz) 2021.
Se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo General Administrativo, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en el proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo General Administrativo, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en el proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso.
Se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo General de Administrativos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en proceso de acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo General de Administrativos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en proceso de acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición.
Se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo General de Personal Administrativo, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023, en el proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo General de Personal Administrativo, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2023, en el proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso.
Se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo de Auxiliares Administrativos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en el proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo de Auxiliares Administrativos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en el proceso selectivo de acceso libre mediante el sistema de concurso.
Se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo de Auxiliares Administrativos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en el proceso de acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición
Resolución de 19 de diciembre de 2024, de la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera en el Cuerpo de Auxiliares Administrativos, correspondiente a la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal en la Administración General de la Junta de Andalucía para el año 2022, en el proceso de acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición.
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